- 15 professionals de RRHH i joves empresaris de companyies com Coca-Cola European Partners, Fundació Randstad, Fira de Barcelona, Grant Thornton, Talent Hub Institute o AIJEC, han assessorat, a través d’una activitat de mentoring, a joves en situació de vulnerabilitat.
- Aquesta sessió en format Speed Dating s’emmarca dins la vessant social de la Foment Week, impulsada per Foment del Treball, que suma un total de 7 iniciatives per posar en valor el paper del món empresarial dins la societat.
Aquest matí ha tingut lloc l’activitat “Voluntariat corporatiu, impulsant el valor del futur laboral” a la seu de Foment del Treball, un taller dirigit a joves en situació de vulnerabilitat que té l’objectiu de millorar les seves oportunitats d’inserció professional, preparant-los per a afrontar amb èxit una entrevista laboral a través del format de cites ràpides o Speed Dating.
La iniciativa, desenvolupada en col·laboració amb la Fundació Èxit, compta amb 15 voluntaris de diferents empreses associades a Foment. S’emmarca dins de la primera edició de la Foment Week, un espai de debat obert per posar en valor el paper del món empresarial dins la societat i debatre els reptes europeus, impulsat per Foment del Treball i coorganitzat amb la consultora multidisciplinar Grant Thornton.
Durant la sessió de mentoring dirigida a adolescents d’entre 17 i 21 anys, 15 professionals dels RRHH i directius d’empreses com Fira de Barcelona, Fundació Randstad, Grant Thornton, Naturgy Coca-Cola European Partners, Talent Hub Institute i Fundació Bancària La Caixa, entre d’altres, han entrevistat durant 3 minuts a cadascun dels joves per apropar-los a la realitat del mercat laboral i ajudar-los a desenvolupar i expressar les seves habilitats. Segons el director de RRHH de Grant Thornton, Pablo González-Costea, “el taller ha estat una experiència molt positiva perquè hem valorat les habilitats d’aquests nois i noies i els hem ajudat a potenciar-les. Sens dubte, ha estat una activitat molt necessària de la qual també hem après nosaltres”.
La dinàmica s’ha desenvolupat en dues parts, una primera en la qual s’ha preparat els entrevistadors i els candidats per a realitzar l’activitat, i una segona dedicada al desenvolupament de les entrevistes de treball ràpides. Finalment, cada entrevistador s’ha encarregat de donar feedback a l’últim jove que ha entrevistat. Per la Carla Martínez, una jove de 17 anys que ha participat en aquest taller, “aquesta sessió m’ha servit per a estar més segura de mi mateixa perquè m’he enfrontat a professionals de debò i, ara ja sé com fer una entrevista de feina”.
Aquesta iniciativa, que forma part de la vessant social de la Foment Week, ha estat desenvolupada per Fundació Èxit. Per la participant del taller i presidenta del Fòrum de RRHH de Foment del Treball, Silvia Forés,és molt constructiu que Foment del Treball promogui aquest tipus d’activitats, ja que ajuden a un dels col·lectius amb més impediments, com són els joves en risc d’exclusió social, a incorporar-se al mercat laboral”. I es que, actualment, segons Eurostat, a Espanya 1 de cada 5 adolescents abandona els seus estudis de manera prematura i 1 de cada 3 joves menors de 25 anys no té treball.
A més, al llarg de la Foment Week s’estan realitzant altres tallers per posar en valor el paper del món empresarial dins la societat com El món empresarial, en femení una activitat desenvolupada a 5 instituts de Barcelona, Lleida, Tarragona i Girona amb la finalitat de motivar als estudiants en la seva futura carrera professional. També tindrà lloc una sessió amb empresaris i directors generals a la UPF Barcelona School of Management en la qual, a través d’una conversa oberta, els professionals explicaran a joves universitaris el motiu pel qual han triat ser empresaris i l’aportació de valor que el món empresarial realitza a la societat.
Foment Week
La Foment Week és un espai de debat obert per posar en valor el paper del món empresarial dins de la societat i debatre els reptes europeus. La setmana desenvoluparà un programa d’activitats que serviran per apropar l’activitat empresarial a diferents camps com l’escola, la universitat o el tercer sector. Foment del Treball és l’impulsor d’aquest projecte que se celebrarà anualment. En aquesta edició compta amb Grant Thornton com a coorganitzador i Global Partner.
Comments are closed.