Foment valora positivamente el acuerdo de sueldos entre patronal y sindicatos

Josep Sánchez Llibre asegura que se trata de un pacto «equilibrado en cuanto a retribuciones y actualización de salarios»
El líder patronal insta al gobierno del Estado a mejorar la competitividad fiscal de las empresas españolas

El presidente de Foment del Treball, Josep Sánchez Llibre, ha valorado positivamente el acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC) pactado entre patronal y los sindicatos UGT y CCOO. Este acuerdo, firmado por CEOE y CEPYME, recoge un incremento de un 4% de los sueldos para este año y un 3% para 2024 y 2025, sin efectos retroactivos. Sánchez Llibre ha indicado que «se trata de un acuerdo equilibrado en cuanto a retribuciones y la actualización de salarios». Además, según el líder patronal, «garantiza la paz social para los próximos tres años» y ha añadido que «también proporciona estabilidad económica que llevarán inversiones a medio y largo plazo que favorecerá la creación de empleo». En este sentido, ha felicitado al presidente de CEOE, Antonio Garamendi, y al de CEPYME, Gerardo Cuerva, por haber alcanzado este «buen acuerdo».

Sánchez Llibre ha expuesto que «desde Foment siempre defendemos el acuerdo y el consenso entre empresarios y sindicatos» y ha agregado que «es una contribución de los empresarios este acuerdo en el sentido de que tenemos alma social». El presidente de Foment ha manifestado que con pactos como éste se hace una contribución a la cohesión social ya «garantizar el Estado del Bienestar y que también disminuyan las desigualdades sociales, que son el gran problema de este país».

Con esta valoración positiva del acuerdo entre sindicatos y patronal, Sánchez Llibre ha señalado que “el gobierno central debería tomar nota, porque si empresarios y sindicatos somos capaces de plantear consenso, ¿por qué no se pueden plantear cuestiones de fondo como la mejora de la eficiencia de la administración pública?”. En este sentido, el presidente de Foment ha instado al gobierno del Estado a «buscar planteamientos para mejorar la competitividad fiscal por las empresas españolas».