La cuarta edición del Industrial Meeting de Foment del Treball, el encuentro anual de la industria catalana, ha evidenciado el fortalecimiento de este sector en Cataluña en los últimos años. Sin embargo, los expertos subrayaron que para seguir siendo una de las principales regiones industriales de Europa y avanzar hacia la digitalización del sector, es indispensable actuar sobre una serie de factores: la capitalización de las empresas, el empleo de calidad, la internacionalización, las infraestructuras, la eficiencia energética y la economía circular.
Dio la bienvenida al acto en su última intervención como presidente de la patronal catalana, Joaquim Gay de Montellà, remarcando la importancia del Pacto Nacional para la Industria, que se suscribió en julio de 2017, fruto de una labor conjunta entre las diversas Administraciones y los Agentes Sociales y Económicos. El acuerdo establece objetivos en el horizonte del año 2020 y se entronca con las iniciativas de la Unión Europea para incrementar la competitividad de la industria creando un entorno propicio para la actividad empresarial, entendiendo que la prosperidad europea dependerá de la solidez de su base industrial en el conjunto de la economía en 2020.
«El descenso de los costes laborales unitarios en convergencia con los países de nuestro entorno, acompañado de un proceso de transformación basado en la especialización, la innovación y la internacionalización; han producido unas ganancias de competitividad»
Gay de Montellà también destacó el cambio profundo en la percepción social del concepto industria, antes muy relacionado con «contaminación o baja calificación laboral», mientras que ahora se percibe cada vez más como «industria limpia, sostenible, generadora de nuevos recursos, socialmente responsable así como competitiva, exportadora, innovadora y generadora de empleo estable«. Además, hay que insistir en el efecto tractor del sector industrial en el conjunto de la economía que se ilustra en el hecho de que por cada euro industrial se obtiene un incremento de tres en el valor de la producción del conjunto de la economía.
Actualmente la industria representa el 21,4% del PIB en Cataluña, un nivel similar o incluso por encima de economías como Francia, Reino Unido, Italia o la propia UE. Reúne un 20% del empleo pero, además, incide sobre la calidad y características del empleo industrial que es más estable en duración y modalidad de contratación que en el resto de sectores. El presidente de la Comisión de Industria de Foment, José Luis Cabestany, expone su diagnóstico para proseguir con esta tendencia positiva del sector.
Cabestany destaca la notable aceleración de las exportaciones de las empresas catalanas, que en 2017 fueron por valor de 70.892 millones de euros (el 25,6% del total exportado por España). Esto supone un nuevo máximo histórico y un aumento del 8,7% en relación al año anterior, frente al aumento del 2% en 2016.
«Se está empezando a constatar que el conjunto de las exportaciones, tanto catalanas como españolas, están perdiendo fuerza y su dinamismo es inferior al de la media europea»
Para no perder el patrón de crecimiento equilibrado que ha caracterizado el actual ciclo de recuperación es necesario retomar medidas encaminadas a aumentar la competitividad, especialmente en materia de energía y normativas medioambientales. La mitigación y adaptación al cambio climático, la transición energética o el impulso de la economía hacia un modelo más circular, entre otros, son tendencias indiscutibles en la hoja de ruta de las empresas con vocación de permanencia. En el caso de la transición energética, requiere de inversiones cuantiosas y sostenidas por parte de la empresa privada, pero también del sector público. Cualquier aproximación al proceso de cambio, que no tenga presente la dimensión público-privada de este desafío, será parcial y ralentizará la velocidad del ajuste.
La directora general de Industria, Matilde Villarroya, inauguró el acto, poniendo énfasis en la necesidad de avanzar hacia una mayor digitalización de la empresa industrial a través de la Industria 4.0, Pero alertando que la formación será clave para a implantar esta industria del futuro y destacando la importancia del Pacto Nacional para la industria como instrumento de cohesión de los diferentes agentes económicos y sociales de Cataluña.
«Somos un país sin muchos recursos naturales y lo que tenemos que nos hace fuertes es el talento de nuestra gente. Se debe fomentar la Formación Profesional Dual y acercar las universidades a las necesidades reales de las empresas»
También expresó su preocupación frente al papel de la mujer en el mundo de la tecnología, que actualmente sólo ocupa el 27% del total de la industria. Es indispensable aumentar la representación femenina en esta área, que se prevé cada vez más potente gracias a la irrupción de tecnologías emergentes como el Big Data, el Blockchain, o la ciberseguridad.
Tecnologías emergentes, casos de aplicación y transformación de una gran industria
Respecto al Blockchain, se presentó la visión de Banc Sabadell con la exposición del Digital Challenge & Emerging Technologies Manager, Roger Olivet, quien recalcó la importancia de impulsar internamente esta tecnología cada entidad bancaria, implantando acciones de divulgación y formación; a la vez que se crea un sistema de pago global universal, el cual precisa de la colaboración entre el sector bancario y otros agentes. Por su parte, el experto en tratamiento de datos, Manuel Monasterio, profesor de ESADE, nos acercó algunas de las soluciones de la inteligencia artificial como los asistentes virtuales, de la mano de Nadia, un robot que gestiona tres billones de datos por minuto y habla más 129 idiomas. Para cerrar el bloque, el director de Unidad de IT Security de Eureca (Centro Tecnológico de Cataluña), Juan Caubet, alertó de los peligros para la Industria 4.0. y de cómo aplicar el concepto de ciberseguridad en el entorno de la empresa.
La segunda parte del Industrial Meeting se inició con la presentación de dos casos de aplicación industrial de tecnologías disruptivas con Avinent Implant System, empresa líder en soluciones como la fabricación de prótesis personalizadas con tecnología 3D, y Effitronix, compañía especializada en aplicaciones de control y mantenimiento predictivo de los procesos industriales. El presidente de Fundación para la Industria. Sabadell-1559, Josep Roca, moderó el bloque.
“Estamos inmersos en plena revolución industrial y tenemos que ayudar a las empresas a responder con efectividad a los retos que se les plantean»
El General Manager de Avinent Implant System, Albert Giralt, compartió que una de las últimas metas de la empresa, las regeneraciones óseas sin estructura metálica, y adelantó que la bioimpressió es su próximo objetivo. En cuanto al I + D + i Chief Engineer de Effitronix, Guillermo Casas, explicó como una industria puede saber en todo momento si su sistema productivo estará preparado para el trabajo que le espera, y evitar sorpresas con graves consecuencias económicas para la compañía. También remarcó que para la implantación de estos programas predictivos en cada uno de los procesos, se deben de conocer los parámetros clave que nos ayudarán a detectar anomalías y posteriormente nos permitirán tomar decisiones.
Desde una gran industria multinacional como es Siemens, el director EMEA Marketing Lifecycle Collaboration, Eduard Marfà, nos descubrió la evolución de la compañía, haciendo especial foco en el funcionamiento de la digital twins que están aplicando. El software industrial cambiará el mundo de la empresa productiva y por eso la estrategia de su compañía se basa en el fortalecimiento de su oferta en simulación, digital twins y herramientas para el diseño de sistemas ciberfísics, aspectos que no son privativos de las grandes empresas, sino que también pueden aplicarse a las pymes.
El impacto laboral de la Industria 4.0 en Cataluña
Una de las principales preocupaciones de la sociedad hacia la industria 4.0 y la digitalización es la pérdida de empleo. El riesgo de que muchos puestos de trabajo acaben siendo efectuados por máquinas más eficientes y que aportan una mayor rentabilidad económica. Para verter más luz en este ámbito, el jefe de Desarrollo Empresarial de la Dirección General de Industria, Joan Miquel Hernández, presentó las principales conclusiones del trabajo sobre el impacto laboral de la Industria 4.0 en Cataluña que se elaboró bajo su dirección. Según el estudio, el 35% de los actuales puestos de trabajo de Cataluña tienen una elevada probabilidad de ser automatizados, por lo tanto se deben recalificar estos empleos.
“Para combatir esta situación de riesgo de pérdida de empleo, tenemos que crear instrumentos de lucha contra la desigualdad, transformar los puestos de trabajo con más riesgo de automatizarse, y fomentar las disciplinas STEM para responder a los perfiles profesionales más demandados”
Sin embargo, como apuntaba Hernández, hay que desdramatizar este dato, dado que la digitalización también irá acompañada de la creación de nuevas funciones. Se prevé la creación de 30.500 puestos de trabajo en Cataluña. El documento también revela que los trabajos con más interacción social no se espera que se puedan automatizar, mientras que las tareas más rutinarias de los procesos de producción son las que se encuentran en mayor riesgo de desaparecer.
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